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Jalousie au travail : quels impacts sur la productivité des entreprises ? - HEC Paris Professor Tomasz Obloj - ©AdobeStock-psdesign1

La jalousie entre collaborateurs peut affecter la performance d’une entreprise. C’est ce qui ressort de l’étude de Tomasz Obloj et Todd Zenger consacrée à ce qui amène les individus à se comparer au travail et aux répercussions de ce phénomène sur les entreprises. Les résultats montrent que le fait de se trouver à proximité de personnes enviées peut nuire à la productivité individuelle. (...)

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Innovation et Entrepreneuriat18 octobre 2017

Sur Kickstarter, la majorité des donateurs préfèrent jouer la (...)

La plateforme Web de crowdfunding Kickstarter a la réputation d’aider les jeunes pousses innovantes (...)

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Innovation et Entrepreneuriat1 septembre 2017

La dérégulation bancaire freine l’innovation dans les petites (...)

De nombreuses études montrent que la dérégulation des marchés financiers à travers le monde accroît (...)

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Quels impacts la liquidation d’une entreprise peut-elle avoir sur l’économie locale? Dans un nouvel (...)

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Qu’est-ce qu’un partenariat public-privé réussi ? Réponse avec Bertrand Quélin, Ilze Kivleniece et (...)

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Innovation et Entrepreneuriat10 avril 2017

Peut-on évaluer la créativité grâce aux algorithmes ?

Les idées créatives, que ce soit dans le domaine de l’art, de la musique ou des sciences, marquent (...)

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Que ce soit pour un avis sur un projet en cours ou une recommandation pour appuyer un dossier de (...)

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Management des Ressources Humaines17 février 2017

Comment structurer les équipes pour optimiser leurs performances ?

Faut-il organiser les équipes de manière hiérarchique, avec une délégation claire des tâches, ou (...)

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